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准则九:学无止境,终生不辍
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时代不停地在变化,管理者要想跟上时代,必须不断地给自己充电,不断地学习。
当今的时代是知识经济的时代,企业需要的是学习型的管理者,比尔·盖茨为此极力在微软的总部创造一种校园的氛围,让大家时刻不要忘了学习。
杰克·韦尔奇不停地在学习,向书本学习,向同事学习,向员工学习。
他管理下的通用也投入大量的资金和人力组织员工进行培训,也把培训机会作为一种奖励,通用被人称为一个学习型的企业,散发着知识的韵味。
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